我们都知道公司可以分为股份制有限公司和有限责任公司的，那么对于股份有限公司来说如果破产了，具体的破产程序是怎样的呢，很多人都不是很了解，下面就让小编为大家带来股份制公司宣告破产程序的相关内容，一起来看看吧。
一、股份制公司宣告破产程序
股份有限公司破产流程：成立清算组；对清算组的备案；制作清算开始日的资产负债表和财产清单；办理国税、地税完税证明；清算公告满三个月后，制作清算结束日的资产负债表和财产清单；制作清算分配方案；由清算组制作清算报告、清算期内收支报表和各种财务帐册，报股东会确认。
二、公司破产后劳动合同自动解除吗
公司破产清算时劳动合同是不会解除的，公司破产清算是造成劳动合同无法继续履行的情形，应该由公司解除劳动合同。
1、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
2、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
三、破产解除合同是否支付违约金
1、合同当中明确约定一方违约解除合同需要支付一定数额的违约金，则因破产而不履行合同义务，导致合同解除的，需要支付违约金；
2、不符合上述情况的，破产解除合同不需要支付违约金。《民法典》第五百八十五条当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。
以上就是小编为大家整理的关于股份制公司宣告破产程序的相关内容，综上所述我们知道公司在申请破产之后，法院会受理破产案件，然后成立清算组对公司财务进行清算，最后宣告破产偿还债务。